杭州職業溝通培訓公開課

次元破壁--職場Z世代員工溝通與激勵 杭州：2026年03月20日

數字化時代，如何了解Z世代的職場嗨點和痛點，提升團隊參與感？數字化時代，如何調動Z世代團隊員工工作動能，強化職場體驗感？數字化時代，如何為Z世代搭建舞臺、有效賦能，增強工作成就感？數字化時代，如何重新設計Z世代的培訓和激勵，加強組織歸屬感？適應對象：各級中高層管理者課程收益1.Z世代員工畫像：讓管理者清晰的了解Z世代員......

卓越執行力與溝通協同研修班——7R執行力建設與高效協同實戰提升 杭州：2026年03月20日

沒有執行力就沒有競爭力，同時，沒有溝通協調能力，工作很難順利推進。可以說，執行力和溝通力或者說協同力，這兩種能力是企業管理者決不可缺少的能力。但是，在企業中，很多管理者仍然比較缺乏高效執行力與溝通力，導致工作落實不到位，或者根本無法落實。本課程就是為解決管理者這一大痛點問題。這門課程是企業最受歡迎的課程之一，也是每一個......

高效溝通——高情商溝通技巧與跨部門協同訓練 杭州：2026年03月21日

在職場，很多人，特別是管理人員最大的痛點：常常好心辦壞事、溝通有障礙、彼此有沖突、團隊有隔閡，比如員工不理解、領導不支持、同事不配合、客戶不認同，并且執行不到位、信息不清楚、氛圍不和諧、士氣不高昂。這些問題的關鍵往往不是出在工作水平上，而是出在人際溝通上。正如美國著名學府普林斯頓大學對一萬份人事檔案進行分析，發現：&l......

金字塔原理：邏輯思維與高效表達 杭州：2026年03月31日

在信息爆炸的職場，你是否常因線性思維而陷入困境？是否為找不到工作重點、講話沒邏輯、寫作結構混亂、演示無力、解決問題能力低而煩惱？這些問題嚴重阻礙職業發展，讓你錯失升職加薪良機。《金字塔原理》課程助你突破重圍，升級思維，精準表達，高效執行。課程收獲修完本課程，你將：思維升級：告別線性，擁抱結構化思維，全面剖析問題。精準表......

凝心聚力——激活個體與授權藝術 上海：2026年05月20日

● 助力企業與員工實現雙贏，提升團隊整體效能● 使學員掌握激勵與授權的正確概念、完整理論、具體方法和技巧● 通過課程使學員掌握采用不同方法進行激勵，確定授權任務、甄別合適人選● 幫助學員掌握如何將任務分派下去、提供支持、監控并追蹤任務達成的技能● 通過演練，循序漸進的掌握“激勵與授權”技能的應用......

產業園區招商實戰方法與運營提升 上海：2026年05月15日

主題一：招商思維創新與產業鏈構建一、張江園區的發展歷程與經驗借鑒二、新發展階段精準招商1.開發區招商引資的演化與發展2.招商引資新理念和新方式3. 新發展格局下如何實現精準招商三、資本招商與城市投行思維合肥、深圳、上海、蘇州資本招商最新案例解讀四、構建好戰略性產業鏈1.產業鏈招商的經典案例解讀2.構建戰略性產業鏈的主要......