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注塑特有的異常問題分析與改善技術(shù) 寧波:2026年04月18日
1、主流道(料頭)拉絲的原因分析及改善技術(shù);2、噴嘴流涎(流涕)的原因分析及改善技術(shù);3、噴嘴漏膠(溢膠)的原因分析及改善技術(shù);4、結(jié)晶性塑料噴嘴堵塞的原因分析及改善技術(shù);5、一般噴嘴堵塞的原因分析及改善技術(shù);6、螺桿打滑的原因分析及改善技術(shù);7、塑化噪音(啾啾聲)的原因分析及改善技術(shù);8、下料不良的原因分析及改善技術(shù)......
TQM全員質(zhì)量管理 杭州:2026年03月28日
第一講:從新質(zhì)量走向心質(zhì)量一、樹立超群的質(zhì)量意識(shí)案例:質(zhì)量何嘗不是企業(yè)的命根子1.如何輕松有效跳出質(zhì)量管理的誤區(qū)2.阻礙企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的4個(gè)要素1)能力瓶頸:多技能工矩陣式管理2)材料瓶頸:輔佐式驅(qū)動(dòng)管理模式3)工藝瓶頸:數(shù)字化質(zhì)量改善系統(tǒng)4)需求瓶頸:用戶思維的合作機(jī)制研討:為什么質(zhì)量不等于客戶滿意3.有效提升全面質(zhì)......
質(zhì)量經(jīng)理5大核心能力訓(xùn)練營 杭州:2026年05月08日
本課程適合希望提升質(zhì)量管理能力的金領(lǐng)職業(yè)人士,例如總經(jīng)理、部門總監(jiān)、質(zhì)量經(jīng)理/主管、技術(shù)經(jīng)理、研發(fā)經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理/主管、物流與采購經(jīng)理/主管等課程大綱:第一模塊:質(zhì)量戰(zhàn)略規(guī)劃與落地一、突破傳統(tǒng)質(zhì)量的定勢思維案例:質(zhì)量何嘗不是企業(yè)的命根子1.如何輕松有效跳出質(zhì)量管理的誤區(qū)2.阻礙企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的4個(gè)要素1)能力瓶頸:多技......
供應(yīng)鏈質(zhì)量管理 杭州:2026年05月30日
一、 質(zhì)量競爭與質(zhì)量管理新挑戰(zhàn)1. 供需雙變,企業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)向高質(zhì)量方向2. 質(zhì)量定義的理解3. 質(zhì)量管理面臨的三大挑戰(zhàn)4. 質(zhì)量管理的五大謬誤與真相5. 質(zhì)量與成本如何平衡6. 質(zhì)量管理新思維:如何引起高層對(duì)質(zhì)量的真正重視7. 質(zhì)量管理案例:美國空軍的降落傘8. 質(zhì)量管理新趨勢: 零缺陷企業(yè)案例:兩家知名企業(yè)構(gòu)建質(zhì)量競爭......
高效倉儲(chǔ)管理實(shí)戰(zhàn)技能訓(xùn)練 深圳:2026年06月05日
開場:團(tuán)隊(duì)建設(shè)(分組 選組長 隊(duì)名隊(duì)呼)第一講:倉儲(chǔ)/DC管理崗位價(jià)值與職業(yè)意義一、倉儲(chǔ)在供應(yīng)鏈中的戰(zhàn)略價(jià)值二、倉儲(chǔ)管理職業(yè)化準(zhǔn)備度模型 (自測表)三、倉儲(chǔ)管理基礎(chǔ)1.倉儲(chǔ)在物流作用(蓄水池-以時(shí)間換空間)2.倉儲(chǔ)與庫存區(qū)別(動(dòng)VS靜)3.倉儲(chǔ)管理目標(biāo)(多快好省 KPI)4.“九個(gè)一”工程 (素......
績效突破方案班:共贏績效激勵(lì)體系設(shè)計(jì) 北京:2026年06月04日
人力資源各層級(jí)管理者各部門中高層管理人員企業(yè)主、CEO、總經(jīng)理課程大綱:第一部分好機(jī)制:工為自己而做的管理機(jī)制共性1.當(dāng)前企業(yè)的普遍管理現(xiàn)狀是什么?2.墨子激勵(lì)人的八字方針是什么?3.華為成功的核心關(guān)鍵因素有哪些?4.如何滿足員工對(duì)物質(zhì)、精神、事業(yè)發(fā)展的多重需求?第二部分績效診斷:績效管理不產(chǎn)生績效的原因1.當(dāng)前企業(yè)績......
企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航
熱點(diǎn)城市導(dǎo)航
質(zhì)量管理培訓(xùn)精品內(nèi)訓(xùn)課程
名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)
何有志老師
何有志老師 生產(chǎn)現(xiàn)場提升專家 高級(jí)講師 現(xiàn)場管理專家 生產(chǎn)績效管理應(yīng)用專家 精益管理實(shí)戰(zhàn)家 廣西工業(yè)...
