南昌工商管理培訓公開課

新形勢下傳統基礎設施與“新基建”投融資實務&城投公司轉型發展與投融資創新 南昌：2026年05月28日

十九屆五中全會、《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十四個五年規劃和二〇三五年遠景目標的建議》中提到統籌推進基礎設施建設，構建系統完備、高效實用、智能綠色、安全可靠的現代化基礎設施體系，系統布局新型基礎設施；2020年12月18日中央經濟工作會議提到，2021年要繼續抓實化解地方政府隱性債務風險工作，加大新型基礎設施......

老舊小區改造實務與土地成片開發投融資&房屋征收拆遷實務與“兩違”認定處理 南昌：2026年05月28日

2020年12月18日中央經濟工作會議提出，要實施城市更新行動，推進城鎮老舊小區改造。城鎮老舊小區改造，既是造福人民群眾、滿足人民群眾美好生活需要的重要民生工程，也是有效擴大內需、做好“六穩”工作、落實“六保”任務的重要發展工程。2020年7月，國務院辦公廳印發《關于全面......

戰略經營管理—向管理要經營結果 武漢：2026年03月26日

近40年，各大企業都在學管理，西方的管理哲學也如雨后春筍般涌出，不管是否在西方地位如何，在中國總能開辟出一片市場。但今天，我們需要重新審視下，學這么多的管理工具目的是什么？為了學習？為了增長見識？不忘初心，牢記使命告訴我們，學習管理的目的是為了更好的經營企業，檢驗管理的唯一標準就是市場，而市場中是否能夠存活，或者存活的......

國有企業公司治理、董事會運作與考核體系驅動治理鏈條及國企市場化經營機制落地實踐高級研修班 武漢：2026年04月15日

當前，國企改革已進入深化提升的關鍵階段。國務院國資委明確提出，要加快建設現代化新國企，在堅持黨的領導這一根本前提下，2026年將在公司治理領域持續發力。深化國企改革、推動高質量發展，核心在于完善中國特色現代企業制度健全公司治理結構，推動黨的領導融入公司治理各環節，差異化推進董事會建設，深化三項制度改革，持續提升經理層成......

HR必備病假、醫療期、精神類疾病、慢性疾病合規管理 上海：2026年05月08日

企業人力資源部門專業人士及企業法務部門專業人士課程大綱：引題：阿X的虛假病假解除案例一、病假與醫療期中的易混淆概念（一）關于病假的概念1、如何界定病假何謂病假？假期的種類如何劃分？病假是經過審批方能生效嗎？2、病假批準問題誰有權批準病假?是否可以允許口頭請假？未經批準擅自休假，是否可以按曠工處理？3、病假待遇法定病假待......

數字化時代的供應鏈大數據分析及應用實踐 上海：2026年04月16日

調研顯示：從事供應鏈管理工作的白領平均47%時間消耗在重復性操作，供應鏈管理涉及訂單處理、庫存管理、物流跟蹤等重復性高、規則明確的任務，傳統人工操作效率低、易出錯，且難以應對突發需求。AI數字機器人可模擬人類操作，自動完成數據錄入、整理、報表生成、異常預警等任務，提升供應鏈響應速度與準確性，降低人力成本。我們的培訓將帶......