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新任經理管理技能提升(中層管理效能提升) 廣州:2026年05月28日
單元一:管理自我一、管理與角色認知1.從專業走向管理后,如何實現角色轉換?2.管理者和領導者的區別是什么?3.領導力就是影響力4.中基層管理者,要承擔哪些管理責任?5.中基層管理者如何成為"緩沖器"和"擋箭牌"?6.中層管理者如何避免角色行為誤區?7.當代員工的特點是什么?8.如......
AI賦能管理新任經理、部門經理全面管理技能提升訓練 深圳:2026年05月27日
l 建立管事,管人,管自己的系統認知。l 理解基于問題解決的經典知識模型。l 理解管理者角色和責任,及從專業到管理的各種轉換。l 掌握工作管理的8大變量和效率執行的關鍵抓手。l 理解人際溝通底層邏輯,掌握對上對下及橫向協作溝通中的實用方法。l 梳理培養下屬,激勵下屬,團隊管理問題解決的邏輯思路,掌握實用方法工具,探討實......
管理賦能:新任經理&中層MTP全面管理思維核心技能提升 深圳:2026年05月28日
很多企業人員提拔奉行的是“做而優則仕”原則,很多新任管理者是業績高手、專業能手,但被提拔后在管理上是新手,導致水土不服。對管理認知上有誤區,操作上缺章法,效果上不理想。人忙身乏心累,上下左右還不滿意。而時代快速發展,技術更新換代,商業和管理模式持續迭代,新新員工逐漸進入職場,管理挑戰越來越大,即......
AI賦能管理:新任經理/部門主管全面管理技能提升訓練 深圳:2026年06月04日
強化對管理的本質理解,了解對管理者對角色,責任和勝任力的要求掌握八大管理技能的邏輯,方法,系統全面理解管理,以便在VUCA時代,應對和解決復雜問題。了解AI工具對管理的賦能,10倍量級地提升管理在分析,設計,策劃,總結等方面的效率。課程對象新上任主管、經理,部門經理 / 主管,職能經理,技術經理,班組長,管理儲備人員課......
供應商質量管理與工具運用 上海:2026年05月07日
近年來我們聽到越來越多的因產品質量缺陷所引起的事故。隨著信息傳遞速度的加快,被置于公共視野的企業很可能因為一次質量事故而受轟然倒塌。即使在生產過程中我們有效地限制了缺陷產品的流出,來料不良也可能導致公司成本出現具大的損失。作為物料質量的主要負責部門,采購部一直承擔著控制物料質量的重任。然而現實的問題是采購部明明知道物料......
凌云志?:中層管理者情境管理實戰沙盤 上海:2026年06月05日
管理者如果沒有經過系統的訓練,在實際管理過程中往往會面臨以下難題:角色已變,工作方式仍未變,以前自己干好活容易,帶領團隊干好活可真難;拿到上級給的模糊目標,不知道如何合理的拆解;設定了目標,但總是很難完成,屢受挫折;很多工作明明交辦清楚了,但做出來的成果總也達不到自己的預期;團隊成員成長緩慢,很多工作都無法快速上手;如......
