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基于DISC的人際溝通與團隊協作技巧 廣州:2026年06月04日
第一部分: 基于DISC的溝通理論認知一、了解不同性格的人1、D型2、I型3、S型4、C型二、與四種不同性格的人的溝通之道1、與D性格的人一起行動2、與I性格的人一起快樂3、與S性格的人一起輕松4、與C型性格的人一起統籌視頻學習:不同性格的人的行為表現三、高效溝通的一個關鍵:同頻同率1、不同頻時帶來的困境與煩惱2、為何......
優勢領導-克服團隊協作的五大障礙 東莞:2026年05月29日
時段第一次集中工作坊:第1天09:00~12:00模塊一: 高凝聚力團隊打造的關鍵要素1、小組測評:團隊協作狀態評測2、詳細說明:組織成功的兩大條件3、詳細講解:高績效團隊的特征4、小組討論:領導者發展團隊的挑戰與問題6、詳細介紹:克服團隊協作的五大障礙5、詳細解讀:團隊協作評測報告結果解讀6、簡要說明:打造高凝聚力團......
打造高效團隊凝聚力—克服團隊協作的五項障礙工作坊 北京:2026年04月09日
企業部門經理,主管。課程大綱工作坊實施D1:模塊一 工作坊開始并介紹五種障礙模型1.開場2.闡述五種障礙模型結構缺少信任懼怕沖突缺乏承諾逃避責任忽視結果3.模塊小結模塊二 團隊評測1.介紹團隊評測模型2.團隊評測并解讀報告3.模塊小結模塊三 建立信任1.介紹信任主題2.解釋基本歸因錯誤3.個人經歷練習介紹規則團隊練習團......
六頂思考帽?-團隊協作思考工具【特價】 北京:2026年05月28日
From argue to parallel thinking ,using 6 hats as common language.從爭論到平行思維,使用帽子作為團隊共同語言;Lead more focused, productive meetings/communication,Reduce conflict amon......
客戶關系管理師高級研修班 北京:2026年04月11日
模塊一 客戶關系管理(CRM)理念CRM基本理念CRM發展現狀與趨勢CRM與企業核心競爭力客戶向導的企業文化客戶資源開發客戶資產管理客戶滿意度和客戶忠誠度以500強企業成功推行“客戶關系管理”為綱領,從培育企業核心競爭力和企業文化的角度來理解CRM,了解利用CRM如何進行有效的客戶資源管理;幫助......
4D領導力:打造高績效卓越團隊 上海:2026年04月15日
導入:認識4D領導力系統理論解讀:吉爾伯特行為工程模型——環境因素75%、個人因素25%案例分析:造成項目/任務失敗的重要原因有哪些?1. 創立背景:NASA哈勃望遠鏡和查理博士的4D研發故事案例啟示:大韓航空公司空難的啟示——核心概念:社會背景場域2. 核心工具:AMB......
