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邁向卓越——職業(yè)素養(yǎng)提升訓(xùn)練 北京:2026年05月19日
1、了解職業(yè)成功的因素2、掌握主動(dòng)積極的思維模式,正確理解自己與企業(yè)的關(guān)系,融入企業(yè)3、理解責(zé)任感的意義,建立責(zé)任感4、掌握在不同的職業(yè)場合應(yīng)有的行為5、進(jìn)一步理解團(tuán)隊(duì)的含義及妥善建立與上級及同事的關(guān)系6、掌握時(shí)間管理及有效溝通的基本概念參會對象部門經(jīng)理、人力資源部門經(jīng)理、新任管理者、優(yōu)秀骨干員工課程大綱:第一章:職業(yè)......
商務(wù)禮儀與職業(yè)素養(yǎng)提升 蘇州:2026年05月13日
1、掌握商務(wù)禮儀的基本理念及使用目的2、掌握各種禮儀規(guī)范和技巧,塑造商務(wù)形象3、掌握現(xiàn)代行為禮儀并熟練運(yùn)用,提高商務(wù)工作中的個(gè)人魅力和專業(yè)素質(zhì)4、培養(yǎng)學(xué)員人際關(guān)系的處理能力,建立和諧的人際氛圍。課程對象:企業(yè)的服務(wù)人員、行政人員、銷售人員、管理人員和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人以及希望提升自身職業(yè)素養(yǎng)的有志者。課程大綱:第一單元:商務(wù)禮......
企業(yè)文化推動(dòng)戰(zhàn)略落地和員工職業(yè)素養(yǎng)提升 廣州:2026年05月13日
1、講政治、講筋骨、講溫度、講正氣,講導(dǎo)向,講靈魂2、企業(yè)文化如何和制度融合,上接天線,下接地氣。3、如何做企業(yè)文化,傳播企業(yè)文化,營造文化氛圍4、通過文化推動(dòng)企業(yè)戰(zhàn)略落地實(shí)施5、學(xué)會企業(yè)文化管理的一些實(shí)操訓(xùn)練方法6、提升員工職業(yè)素養(yǎng)課程對象中高層管理者、HR、黨政辦公室,企業(yè)文化專員、部門主管以上課程大綱第一講:文化......
AI賦能金牌面試官——AI+高效招聘與面試技巧落地班 深圳:2026年04月17日
對于HR經(jīng)理: 獲得一套華為背景的招聘管理體系+AI提效工具箱,大幅縮減JD準(zhǔn)備和簡歷初篩時(shí)間,運(yùn)用AI技術(shù)高效開展勝任素質(zhì)建模和結(jié)構(gòu)化面試題庫梳理。對于面試官: 告別盲目提問,學(xué)會用AI生成針對性極強(qiáng)的面試提綱,提升人才識別準(zhǔn)確率。對于企業(yè): 統(tǒng)一用人語言,降低招聘成本,提升招聘質(zhì)量與效率,沉淀屬于企業(yè)自身的AI人才......
從技術(shù)到管理——技術(shù)·成長·管理 上海:2026年06月04日
一、老師可以通過培訓(xùn)、引導(dǎo)、教練等多種教學(xué)方式,提高學(xué)員注意力,激發(fā)學(xué)員潛能,提升學(xué)員的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),將學(xué)習(xí)內(nèi)容有效吸收、理解,進(jìn)而轉(zhuǎn)換成執(zhí)行力,可以在日常管理中有效運(yùn)用管理技能做好日常管理;二、課程內(nèi)容基于管理學(xué)和心理學(xué)前沿學(xué)術(shù)理論,進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì),并結(jié)合不同類型企業(yè)、團(tuán)隊(duì)的特性,以及新生代員工的特征進(jìn)行針對性的設(shè)計(jì)。【......
