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傳統(tǒng)企業(yè)如何移植互聯(lián)網(wǎng)的創(chuàng)新力與轉(zhuǎn)型應(yīng)對高級研修班 大連:2026年04月13日
模塊一:互聯(lián)網(wǎng)時代的新商業(yè)邏輯1. 案例導(dǎo)學(xué):顛覆的世界,你準備好了嗎?2. 未來十年,企業(yè)到底拼什么?3. 案例分析:諾基亞到底死在哪里?4. 創(chuàng)新者的窘境與互聯(lián)網(wǎng)基因5.海爾,是成功企業(yè),還是時代企業(yè)?6. 三星李健熙的企業(yè)變革觀7. 杰克•韋爾奇的企業(yè)變革觀8. 波音的企業(yè)危機意識9. 微軟的企業(yè)危機意......
互聯(lián)網(wǎng)+商業(yè)模式 哈爾濱:2026年06月05日
企業(yè)老板、電商負責(zé)人、推廣專員課程構(gòu)架:一、確定方向1、未來企業(yè)類型2、未來企業(yè)模式3、未來商業(yè)模式4、未來思想模式5、關(guān)鍵句:互聯(lián)網(wǎng)思維是傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型的致勝關(guān)鍵二、確定模式1、十二大新商業(yè)模式2、確定觸網(wǎng)的首選模式3、確定企業(yè)的組合模式4、關(guān)鍵句:企業(yè)觸網(wǎng)必須遵循三步走戰(zhàn)略三、確定切入點1、企業(yè)優(yōu)勢分析2、關(guān)鍵詞分析......
中國合伙人 長春:2026年05月29日
1,系統(tǒng)邏輯明確價值方向,抓住合伙本質(zhì)學(xué)習(xí)知識體系,形成思考邏輯掌握合伙機制,明確合伙模式2,實操落地構(gòu)建合伙人全面機制打造合伙人文化體系形成合伙人奮斗藍圖3,專業(yè)權(quán)威實戰(zhàn)原創(chuàng)知識體系頂級合伙人團隊聯(lián)袂傳授中國合伙人研究中心匠心巨獻課程大綱:第一板塊:四大象限合伙人藍圖,合伙人模式合伙人治理,合伙人精神第二板塊:六大機......
變革管理實務(wù) 北京:2026年03月16日
當今世界變化的速度之快、范圍之廣、程度之深都是前所未有的。在激烈的市場競爭中,真正的贏家必然是那些能夠快速、有效、經(jīng)濟地實現(xiàn)變革的企業(yè),“窮則思變,變則通”。本課程以企業(yè)管理者的觀念變革為先導(dǎo),針對變革中常見的失敗原因,幫助人們掌握變革的操作步驟與策略,并學(xué)會克服變革障礙的方法,從而有效推進變革......
心理學(xué)在管理中的高級應(yīng)用 上海:2026年05月13日
一、管理心理學(xué)概論1.管理心理學(xué)研究的基本領(lǐng)域(1)管理心理學(xué)的基本介紹(2)管理心理學(xué)的基本研究領(lǐng)域(3)管理心理學(xué)的研究目的:控制人的行為(4)管理心理學(xué)的地位2.科學(xué)管理原理(1)泰勒如何創(chuàng)立科學(xué)管理?(2)科學(xué)管理的實踐應(yīng)用(3)科學(xué)管理的局限性3.管理者角色認知(1)管理者業(yè)務(wù)偏好的誤區(qū)(2)手段和目的之間的......
金牌班組長核心能力提升訓(xùn)練 上海:2026年04月10日
班組長是企業(yè)組織中的基本細胞,是直接帶兵打仗的人,是公司戰(zhàn)略和規(guī)章的落實者,班組長的理念和管理素質(zhì)直接影響所轄班組成員。號稱“兵頭將尾”的班組長,在組織中處于承上啟下的關(guān)鍵作用,是一線生產(chǎn)的直接指揮者和組織者,他們的管理水平高低將最終影響公司的經(jīng)營績效。中國作為世界的制造中心,塑造具有高競爭能力......
