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領袖風采——互聯網時代領導力的重塑與修煉 西安:2026年05月12日
經理、主管、督導、總監等相關管理人員課程大綱第一講:未來領導力一、管理面臨的新挑戰1.外部挑戰——新零售時代帶來的沖擊2.內部挑戰——生力軍涌現3.自我挑戰——觀念與能力提升4.團隊模型——團隊能力“金三角&rd......
領袖風采——互聯網時代領導力的重塑與修煉 貴陽:2026年04月01日
第一講:未來領導力一、管理面臨的新挑戰1.外部挑戰——新零售時代帶來的沖擊2.內部挑戰——生力軍涌現3.自我挑戰——觀念與能力提升4.團隊模型——團隊能力“金三角”5.員工能力+員工思維模式+員工管理......
成為教練式領導-員工培養與指導 青島:2026年03月20日
2014年財富雜志顯示包括寶潔、愛立信、IBM、松下等世界1000強企業中80%以上都在內部推行教練式管理方法用以提升企業績效。管理者和員工績效達成和有效執行之間關系也將從命令與服從慢慢過渡到激勵與幫助。從基于評判而走向有效觀察。未來的管理者最重要的素質就是如何通過有效的方法激發員工內在的潛能,通過良好的激勵、輔導技巧......
領導力沙盤模擬:盜夢空間? - 有效領導下屬 青島:2026年05月08日
1、課程以體驗式沙盤演練為主,讓學員在特定的機制下,自己動手體驗并找到適合自己的領導策略;2、沙盤演習內容與現實領導下屬場景息息相關,使學員在互動中領悟有效領導下屬的技巧;3、課堂互動性強,氣氛活躍,學員參與度高,能很好的融入到課堂學習中;4、本沙盤模擬涉及“情境領導、教練技術、DISC模型、需求分析、喬哈......
HR的財稅賦能 上海:2026年05月27日
HR 如何理解專業財務術語與財務人員溝通HR 如何了解財務工作內涵和運作過程從 HR 角度解讀企業的財務數據要點分析財務數據如何體現 HR 的效能如何把人力資源結合財務數據化管理企業預算和 HR 績效管理的協同日常 HR 涉及的稅務處理要點課程對象人力資源管理者課程大綱一 理解和掌握的必要的財務基礎和財務做溝通1財務核......
績效突破方案班:共贏績效激勵體系設計 上海:2026年05月28日
績效管理是企業獲取利潤,激勵員工的重要管理手段!然而,很多HR總監和HR從業者深有感觸地說:“績效管理的培訓很多,理論很多,方法論也很多,但遺憾的是,聽了還是不會做,回到企業仍然無法Hold住企業老板和中高層干部,實施后達到預期效果和被老板認同的企業少之又少”。現有的績效管理體系,只是一定程度上......
